Начальник отдела кадров - Екатеринбург - вакансия 58105
Уральский Базальт Теплосистемы
Дата обновления: 25.11.2015
Город: Екатеринбург
Профессия: Управление персоналом
Зарплата: 30000
Тип занятости: Не имеет значения
Текст вакансии:
Обязанности:
- массовый подбор кандидатов на вакантные должности, формирование организационной структуры компании;
- расчет численности и составление штатного расписания компании;
- разработка, локальных нормативных актов (положения, должностные инструкции и др.), внедрение их в бизнес-процессы компании;
- размещение информации о наборе персонала в открытых источниках (СМИ, интернет, рекламные щиты, доски объявлений)
- массовый набор, отбор персонала (рабочий персонал, специалисты, линейные руководители, руководители отделов и служб), проведение собеседований с соискателями;
- организация обучения персонала;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление трудовых договоров, приказов, увольнение по различным основаниям, отпуска, оформление листков нетрудоспособности, отпусков по уходу за ребенком, учет, хранение и ведение трудовых книжек);
- консультирование персонала компании по вопросам трудового законодательства, кадрового документооборота;
- взаимодействие с надзорными органами (прокуратура, трудовая инспекция, ФСС, ПФР)
- мониторинг уровня заработных плат;
- разрешение конфликтных ситуаций;
Требования:
- знание трудового законодательства РФ;
- кадровое администрирование (в том числе постановка с нуля);
- организация и проведение массового набора персонала;
- планирование и прогнозирование бюджета расходов на персонал;
- подбор, оценка, мотивация персонала;
- организация обучения персонала;
- умение контролировать подчиненных и делегировать полномочия;
- опытный пользователь ПК, знание программ Word‚ Excel‚ 1C: 7.7-8.3
Условия:
Пятидневная рабочая неделя.