Начальник отдела снабжения - Челябинск - вакансия 345183

Ника

Дата обновления: 30.11.2016

Город: Челябинск

Профессия: Топ-менеджмент, руководители

Зарплата: 38000

Тип занятости: Не имеет значения

Текст вакансии:

Для выполнения возложенных на него функций начальник отдела снабжения обязан:
3.1. Руководство работой менеджеров отдела снабжения
3.1.1. Распределять среди менеджеров отдела ответственность за определенные товарные группы и за дополнительные направления работы.
3.1.2. Рассматривать и утверждать предложения менеджеров отдела по закупке закрепленных за ними товарных позиций, исходя из экономических интересов фирмы.
3.1.3. Ставить цели и осуществляет расчет вознаграждения сотрудникам отдела в соответствии с установленным на фирме порядком.
3.1.4. Организовывать текущее взаимодействие своего отдела с другими отделами фирмы.
3.1.5. Обеспечивать своевременное исполнение всеми без исключения сотрудниками отдела издаваемых на фирме распоряжений, приказов, инструкций и т. д.
3.1.6. Поддерживать хорошие рабочие взаимоотношения внутри трудового коллектива.
3.1.7. Ежегодно разрабатывать предложения по совершенствованию организационной и кадровой структуры отдела снабжения, осуществлять мероприятия по профессиональному развитию сотрудников, повышению их мотивации.
3.1.8. Обеспечивать режим сохранения коммерческой тайны сотрудниками отдела снабжения согласно действующего положения.
3.2. Руководство и организация закупками товара по всему торговому ассортименту фирмы.
3.3.3. Совместно с финансовой службой вести учет затрат фирмы на закупку товара, регулировать затраты в пределах выделенного лимита (бюджета закупки).
3.4. Обеспечение максимальной конкурентоспособности цен и условий на закупаемую продукцию.
3.4.1. Готовить альтернативные варианты менее затратных и более прибыльных закупок.
3.4.2. Следить за предоставлением фирме наиболее выгодных и благоприятных условий по оплате.
3.5. Контроль и организация работ с производителями и поставщиками.

Требования:

ответственность, честность, исполнительность, нацеленность на результат;

уметь устанавливать и развивать продуктивные отношения с клиентами и коллегами;

ответственный подход к работе, развитые коммуникативные навыки;

желание повышать свой профессиональный уровень;

обучаемость, работоспособность;

умение расставлять приоритеты, планировать, достигать результатов;

Условия:

достойный уровень вознаграждения;

официальное оформление с первого рабочего дня

премирование по результатам работы;

обучение и развитие;

перспективу профессионального и карьерного роста;

Контактные данные:

показать контакты