Специалист в HR отдел, HR-аналитик - Тюмень - вакансия 217113

Федеральная риелторская компания "Этажи"

Дата обновления: 27.07.2016

Город: Тюмень

Профессия: Управление персоналом

Зарплата: 20000

Тип занятости: Не имеет значения

Текст вакансии:

Обязанности:

HR- аналитика (отчеты по текучести персонала, по эффективности управления персоналом и пр.)
Бюджетирование расходов на персонал Компании.
Проведение экспертизы расходов на персонал в бюджетах служб управляющей компании.
Плановый мониторинг и отчет по начислениям и выплатам сотрудникам компании.
Мониторинг рынка заработных плат и подготовка аналитических отчетов по состоянию рынка труда , систем компенсаций и льгот принятых у компаний-конкурентов и пр.
Участие в отраслевых обзорах заработных плат (сбор данных по компании и отражение данных в опросниках).
Подготовка отчетов об эффективном использовании рабочего времени.

Требования:

Высшее образование, желательно экономическое.
Уверенное знание Excel (основные логические и математические функции).
Понимание принципов и методик формирования основных экономических и HR- показателей: ФОТ, Доход, выручка, чистая прибыль, производительность, текучесть, рентабельность, KPI.
Навыки работы с пакетом программ Microsoft Office (Excel, Word; Outlook; PowerPoint).
Умение работать с массивом данных, делать правильные выводы и преподносить в понятной форме.
Рассматриваются так же выпускники ВУЗов и кандидаты с минимальным опытом работы в аналитике (не обязательно HR).

Условия:

5-дневная рабочая неделя: с 9:00 до 18:00;
Офис в центре города;
Корпоративная библиотека;
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Коллеги, открытые к коммуникациям: в работе всегда помогут аналитики и другие сотрудники компании;
Удобная система работы: современная почтовая система; внутренний сайт для общения, аналитики и обучения;
Возможность профессионального и карьерного роста: от вас – желание и работа на результат.

Контактные данные:

показать контакты

Разместить резюме